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【安徽省新世纪】中盐常化积极“备战”迎接一阶段评审
为扎实推进公司两化融合管理体系贯标工作，真正达到全员参与、全员考核，实施本质贯标，同时也是为迎接公司两化融合管理体系一阶段评审。8月26日至28日，中盐常州化工股份有限公司再次举办由公司负责人及部门主管、博主、内审员等参加的为期3天两化融合管理体系迎审培训及新型能力研讨会。合肥市CIO协会及安徽省新世纪认证咨询有限责任公司领导及辅导专家应邀进行培训及参与研讨。
会议首先总结了公司自贯标以来取得的成绩，企业已经建立、实施、运行并持续改进两化融合管理体系，在围绕企业战略，打造信息化环境下的新型能力，获取企业可持续竞争优势等方面取得了绩效，企业的生产过程安全管控能力形成了企业在安全管控方面的竞争优势，也使企业产品质量水平、安全管理水平有了显著的量的提高，企业的经济效益得到了提升。通过对两化融合管理体系进行了内部审核和管理评审，公司已具备迎接外部评审的准备。但同时，也发现体系运行中存在的不足和问题。为此，公司再次举行培训和研讨，以完善两化融合管理体系及新型能力建设过程中的不足，以“备战”迎接公司一阶段评审。
合肥市CIO协会、新世纪认证咨询专家老师再次就内部审核、管理评审、两化融合相关知识及标准以及评估要点等方面进行了讲解，并对申请表和PPT制作存在的问题进行修改和完善。目前，中盐常化以公司战略驱动竞争优势，以新型能力促进目标实现，为迎接一阶段审核做好最后的准备工作正全面提速开展。预祝公司两化融合管理体系顺利通过国家工信部评定机构一阶段的评审，并持续得到改进和提升。
（钱 峰、汲政华）
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